🎓 Par niveau — Objectifs & Public cible

Débutant ⏱️ 28h

✅ Objectifs

L'apprenant sera capable de comprendre les principes fondamentaux de la paie en Côte d'Ivoire et d'identifier les éléments constitutifs d'un bulletin de salaire. Il saura appliquer les règles de calcul de base (salaire brut, retenues, cotisations) et utiliser les outils simples de gestion de paie.

👥 Public cible

Assistants RH, employés administratifs, responsables de petites structures sans expérience en paie, ou toute personne souhaitant acquérir les bases de la gestion de paie ivoirienne. Idéal pour les débutants en ressources humaines ou les professionnels en reconversion.

📋 Prérequis

Aucun prérequis technique. Une connaissance basique des mathématiques (addition, soustraction, pourcentages) est recommandée.

Intermédiaire ⏱️ 24h

✅ Objectifs

L'apprenant sera capable de gérer l'intégralité du processus de paie en Côte d'Ivoire, incluant le calcul des salaires, les retenues obligatoires et les cotisations sociales conformément à la législation ivoirienne. Il maîtrisera l'utilisation d'outils professionnels de paie et pourra traiter des cas complexes (heures supplémentaires, primes, absences) de manière autonome et conforme à la réglementation.

👥 Public cible

Responsables RH, assistants de paie, gestionnaires administratifs ou comptables ayant une première expérience en gestion du personnel et souhaitant maîtriser les spécificités de la paie ivoirienne. Professionnels en transition de carrière vers la gestion de paie.

📋 Prérequis

Connaissances de base en comptabilité générale, maîtrise des outils bureautiques (Excel), compréhension des principes fondamentaux de la gestion des ressources humaines.

Expert ⏱️ 20h

✅ Objectifs

Maîtriser les stratégies avancées de gestion de la paie en Côte d'Ivoire, incluant l'optimisation fiscale, la conformité aux normes OHADA et les audits de paie. Piloter des projets complexes de digitalisation et d'automatisation des processus de paie, tout en gérant les risques de non-conformité et les litiges avec les organismes de contrôle.

👥 Public cible

Responsables de paie senior, directeurs RH, consultants en paie, auditeurs internes spécialisés en conformité paie, et experts-comptables souhaitant approfondir leur expertise en gestion stratégique de la paie dans le contexte ivoirien et régional.

📋 Prérequis

Expérience minimale de 5 ans en gestion de paie, maîtrise du droit du travail ivoirien, connaissance approfondie des logiciels de paie, compréhension des mécanismes de fiscalité et de cotisations sociales, certification ou formation antérieure en gestion RH.

📚 Programme & Modules

Module 1 — Introduction et fondamentaux
Module 2 — Méthodes et outils pratiques
Module 3 — Études de cas et mise en situation
Module 4 — Approfondissement et spécialisation
Module 5 — Projet final et certification

🔒

Le programme complet (TDR) est réservé aux personnes inscrites.

✍️ S'inscrire pour accéder

⚙️ Méthodologie

Cours en ligne — vidéos, supports PDF, quiz interactifs
Séances présentiel — ateliers pratiques et mises en situation
Accompagnement — formateurs certifiés disponibles par WhatsApp/email
Évaluation continue — exercices, projets, examen final
Certification — délivrée par IBIG à l'issue du parcours validé

❓ Questions fréquentes

La durée varie selon la formation (généralement entre 20h et 80h). Elle est précisée dans le programme complet (TDR) remis à l'inscription. Les formations sont disponibles en rythme intensif (quelques jours) ou étalé (plusieurs semaines).

Oui. Les formations en ligne et hybrides sont accessibles depuis tout le continent africain et la diaspora. Vous avez uniquement besoin d'une connexion internet et d'un ordinateur ou smartphone.

Les certifications IBIG EDUFORM sont reconnues par les entreprises et institutions dans les 17 pays membres de l'espace OHADA (Afrique francophone). Chaque certificat est vérifiable en ligne sur ibig-eduform.com/verifier-certificat.php.

Nous acceptons : Mobile Money (Orange Money, Wave, MTN Money), virement bancaire, espèces en agence et paiement en ligne. Un paiement échelonné est possible (minimum 50% à l'inscription, solde à la première séance).

Notre équipe vous recontacte sous 24h pour confirmer votre inscription, vous communiquer le programme détaillé (TDR), les dates de session, et les instructions de connexion ou d'accès à la salle. Vous recevez également votre facture pro forma.