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Santé & Sécurité au Travail — Rôle du RH

Formation certifiante : Santé & Sécurité au Travail — Rôle du RH. Parcours pratique orienté résultats en Ressources Humaines.

🔀 Hybride 🏛️ Présentiel 📜 Certificat IBIG 🌍 Espace OHADA

🎓 Par niveau — Objectifs & Public cible

Débutant ⏱️ 20h
✅ Objectifs

L'apprenant sera capable de comprendre les principes fondamentaux de la santé et sécurité au travail et d'identifier le rôle clé du responsable RH dans leur mise en œuvre. Il saura reconnaître les risques courants en milieu professionnel et appliquer les mesures de prévention de base pour protéger les collaborateurs.

👥 Public cible

Professionnels des ressources humaines débutants, assistants RH, ou collaborateurs souhaitant découvrir les responsabilités RH en matière de santé-sécurité. Toute personne en transition professionnelle vers le secteur RH en Afrique francophone.

📋 Prérequis

Aucun prérequis technique. Une expérience professionnelle ou une familiarité avec l'environnement de travail est souhaitable mais non obligatoire.

Intermédiaire ⏱️ 22h
✅ Objectifs

L'apprenant sera capable de mettre en place et de piloter une politique de santé et sécurité au travail adaptée à son contexte organisationnel. Il saura identifier les risques professionnels, élaborer des plans d'action préventifs et assurer la conformité réglementaire en matière de SST. Il pourra également animer des sessions de sensibilisation et évaluer l'efficacité des mesures de prévention mises en place.

👥 Public cible

Responsables RH, gestionnaires du personnel, coordinateurs santé-sécurité ou professionnels RH en charge de la mise en conformité SST dans des PME/PMI. Professionnels ayant une première expérience en gestion RH et souhaitant développer une expertise en prévention des risques professionnels.

📋 Prérequis

Expérience minimale de 1-2 ans en gestion des ressources humaines ou en administration du personnel; connaissance de base de la législation du travail du pays concerné; maîtrise des outils bureautiques courants.

Expert ⏱️ 25h
✅ Objectifs

Maîtriser la conception et l'implémentation de stratégies SST intégrées au sein de l'organisation, en alignement avec la législation africaine et les normes internationales. Piloter des audits de conformité avancés, gérer les risques psychosociaux et développer une culture de prévention durable. Optimiser les processus de gestion des incidents et influencer les décisions stratégiques de l'entreprise en matière de santé-sécurité.

👥 Public cible

Directeurs RH, responsables SST confirmés, consultants en prévention des risques et cadres dirigeants pilotant la transformation SST dans des organisations de taille moyenne à grande. Professionnels cherchant à développer une expertise stratégique et un leadership en matière de santé-sécurité au travail.

📋 Prérequis

Expérience minimale de 5 ans en gestion RH ou SST; maîtrise des fondamentaux de la prévention des risques; connaissance des cadres légaux du travail en Afrique francophone; capacités avérées en pilotage de projets complexes.

📚 Programme & Modules

  • Module 1 — Introduction et fondamentaux
  • Module 2 — Méthodes et outils pratiques
  • Module 3 — Études de cas et mise en situation
  • Module 4 — Approfondissement et spécialisation
  • Module 5 — Projet final et certification
🔒

Le programme complet (TDR) est réservé aux personnes inscrites.

✍️ S'inscrire pour accéder

⚙️ Méthodologie

  • Cours en ligne — vidéos, supports PDF, quiz interactifs
  • Séances présentiel — ateliers pratiques et mises en situation
  • Accompagnement — formateurs certifiés disponibles par WhatsApp/email
  • Évaluation continue — exercices, projets, examen final
  • Certification — délivrée par IBIG à l'issue du parcours validé

❓ Questions fréquentes

La durée varie selon la formation (généralement entre 20h et 80h). Elle est précisée dans le programme complet (TDR) remis à l'inscription. Les formations sont disponibles en rythme intensif (quelques jours) ou étalé (plusieurs semaines).
Oui. Les formations en ligne et hybrides sont accessibles depuis tout le continent africain et la diaspora. Vous avez uniquement besoin d'une connexion internet et d'un ordinateur ou smartphone.
Les certifications IBIG EDUFORM sont reconnues par les entreprises et institutions dans les 17 pays membres de l'espace OHADA (Afrique francophone). Chaque certificat est vérifiable en ligne sur ibig-eduform.com/verifier-certificat.php.
Nous acceptons : Mobile Money (Orange Money, Wave, MTN Money), virement bancaire, espèces en agence et paiement en ligne. Un paiement échelonné est possible (minimum 50% à l'inscription, solde à la première séance).
Notre équipe vous recontacte sous 24h pour confirmer votre inscription, vous communiquer le programme détaillé (TDR), les dates de session, et les instructions de connexion ou d'accès à la salle. Vous recevez également votre facture pro forma.

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💰 Coûts du niveau choisi

⏱️ 20 heures
À partir de200 000 F CFA
Modalité💰 Tarif
💻 En ligne200 000 F CFA
🔀 Hybride225 000 F CFA
🏛️ Présentiel250 000 F CFA
👥 Groupe & intra-entreprise — Sur devis
⏱️ 22 heures
À partir de225 000 F CFA
Modalité💰 Tarif
💻 En ligne250 000 F CFA
🔀 Hybride225 000 F CFA
🏛️ Présentiel290 000 F CFA
👥 Groupe & intra-entreprise — Sur devis
⏱️ 25 heures
À partir de225 000 F CFA
Modalité💰 Tarif
💻 En ligne300 000 F CFA
🔀 Hybride225 000 F CFA
🏛️ Présentiel340 000 F CFA
👥 Groupe & intra-entreprise — Sur devis

Tarifs en F CFA, indicatifs. Prix par personne.

📄 Programme complet (TDR)

Le document de référence (TDR) avec tous les modules, objectifs détaillés et planning vous est transmis après votre inscription.

🔒 S'inscrire pour recevoir le TDR

📞 Contact & Informations

🕐 Lun–Ven : 8h–18h | Sam : 9h–13h

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