🎓 Par niveau — Objectifs & Public cible

Débutant ⏱️ 20h

✅ Objectifs

L'apprenant comprendra les principes fondamentaux du management par objectifs et découvrira la méthodologie OKR. Il sera capable d'identifier les différences entre les deux approches et de reconnaître comment les objectifs clairs impactent la performance d'une équipe.

👥 Public cible

Managers débutants, superviseurs, coordinateurs d'équipe ou professionnels en transition vers des rôles de leadership qui souhaitent acquérir les bases du management par objectifs. Idéal pour ceux qui n'ont pas encore formalisé leur approche de fixation d'objectifs.

📋 Prérequis

Aucun prérequis technique. Une expérience professionnelle minimale est souhaitable mais non obligatoire.

Intermédiaire ⏱️ 22h

✅ Objectifs

L'apprenant sera capable de concevoir et déployer un système de management par objectifs adapté à son contexte organisationnel, en utilisant la méthodologie OKR pour cascader les objectifs stratégiques. Il maîtrisera les outils de suivi, d'évaluation et d'ajustement des OKR, et saura animer des cycles de planification et de revue de performance avec son équipe.

👥 Public cible

Managers, responsables d'équipe ou de projets en Afrique francophone souhaitant optimiser l'alignement stratégique et la performance de leurs équipes. Professionnels en transition vers des rôles de leadership cherchant à maîtriser des méthodologies modernes de management.

📋 Prérequis

Expérience managériale d'au moins 2 ans ; connaissance des bases du management et de la gestion de projet ; familiarité avec les processus de planification stratégique.

Expert ⏱️ 25h

✅ Objectifs

Maîtriser les frameworks avancés de management par objectifs et OKR pour piloter la transformation organisationnelle et l'alignement stratégique multi-niveaux. Concevoir et déployer des systèmes OKR sophistiqués adaptés à des contextes complexes, gérer les tensions entre objectifs concurrents et optimiser la performance collective. Développer une expertise en leadership stratégique pour inspirer l'adoption des OKR et mesurer leur impact sur la création de valeur organisationnelle.

👥 Public cible

Cadres supérieurs, directeurs généraux, responsables stratégiques et consultants en management qui pilotent la transformation organisationnelle et souhaitent maîtriser les OKR comme levier stratégique avancé pour l'alignement et la performance d'entreprise en contexte africain.

📋 Prérequis

Expérience minimale de 5 ans en management ou leadership; maîtrise des fondamentaux du management par objectifs; connaissance des enjeux stratégiques d'une organisation; expérience en gestion de projets ou pilotage de performance.

📚 Programme & Modules

Module 1 — Introduction et fondamentaux
Module 2 — Méthodes et outils pratiques
Module 3 — Études de cas et mise en situation
Module 4 — Approfondissement et spécialisation
Module 5 — Projet final et certification

🔒

Le programme complet (TDR) est réservé aux personnes inscrites.

✍️ S'inscrire pour accéder

⚙️ Méthodologie

Cours en ligne — vidéos, supports PDF, quiz interactifs
Séances présentiel — ateliers pratiques et mises en situation
Accompagnement — formateurs certifiés disponibles par WhatsApp/email
Évaluation continue — exercices, projets, examen final
Certification — délivrée par IBIG à l'issue du parcours validé

❓ Questions fréquentes

La durée varie selon la formation (généralement entre 20h et 80h). Elle est précisée dans le programme complet (TDR) remis à l'inscription. Les formations sont disponibles en rythme intensif (quelques jours) ou étalé (plusieurs semaines).

Oui. Les formations en ligne et hybrides sont accessibles depuis tout le continent africain et la diaspora. Vous avez uniquement besoin d'une connexion internet et d'un ordinateur ou smartphone.

Les certifications IBIG EDUFORM sont reconnues par les entreprises et institutions dans les 17 pays membres de l'espace OHADA (Afrique francophone). Chaque certificat est vérifiable en ligne sur ibig-eduform.com/verifier-certificat.php.

Nous acceptons : Mobile Money (Orange Money, Wave, MTN Money), virement bancaire, espèces en agence et paiement en ligne. Un paiement échelonné est possible (minimum 50% à l'inscription, solde à la première séance).

Notre équipe vous recontacte sous 24h pour confirmer votre inscription, vous communiquer le programme détaillé (TDR), les dates de session, et les instructions de connexion ou d'accès à la salle. Vous recevez également votre facture pro forma.